8月1日，上海致盛集团2022年下半年工作动员部署暨抗疫先进表彰大会在集团总部办公室举行。大会就疫情防控期间涌现的先进个人进行了表彰，总结了近期集团工作情况，并对下半年工作进行动员部署。集团董事长张润斌出席会议并作总结发言，集团各项目公司、各部门负责人，项目员工及获奖的抗疫先进个人参加了会议。本次会议以视频连线形式举行。

 

抗疫先进表彰

 

　　会议第一项，对疫情防控期间涌现的“抗疫先进个人”进行了表彰。集团副董事长欧阳莉宣读了集团公司表彰决定。张润斌董事长为获得抗疫先进个人的浦小秋、丁伟奇、王明辉、邬志华、苏荣伟、郭春欢六名员工分别颁发了荣誉证书。

 

▲张润斌董事长与获得抗疫“先进个人”的员工合影

 

　　自2022年新一轮疫情发生以来，上海致盛集团坚决贯彻落实党中央关于打赢大上海保卫战的指示精神，上下同心、全力以赴，先后向上海疫情防控一线捐赠防疫及生活物资９批次，为上海抗疫斗争做出了应有贡献。这期间，金石湾科创园团队视疫情为命令，以防控为责任，忠于职守、坚守岗位，用初心和汗水筑起了项目安全的坚固防线，用行动和坚守诠释了致盛人的使命担当。

 

 

下半年工作部署

 

‍　　在简单而隆重的表彰仪式后，会议举行第二项，各项目公司、各部门负责人依次就近期的工作进行总结汇报，并分析了工作中存在的问题和不足。

 

 

 

 

▲集团各项目公司通过视频连线参会

 

 

　　张润斌董事长作总结发言，他说，面对突如其来的疫情，全集团上下迅速行动，用实际行动弘扬了伟大抗疫精神，诠释了致盛的企业文化，为打赢大上海保卫战贡献了致盛力量，在此，向所有在抗击疫情和复工复产工作中做出奉献的致盛人表示衷心的感谢。希望受到表彰的先进个人能够再接再厉，全体员工也要以他们为榜样，将抗疫精神发挥到工作中，立足本职岗位，为社会做出更多贡献。

 

▲张润斌董事长作总结发言

 

　　张润斌董事长肯定了集团上半年工作取得的成效，并强调大家在总结工作成绩的同时，更要深刻认识到工作中存在的深层次问题，各项目、各部门在今后在工作中，要排计划、抓执行、重落实、看结果，切实增强责任感、使命感、紧迫感，持续推动企业的高质量发展。最后，结合当前经济形势和集团重点任务，张润斌董事长就扎实做好下半年各项工作提出了四点要求：

　　一是要加强学习，苦练内功，强化执行力，夯实专业能力，提高履职能力，更好适应企业未来发展需要；二是要持续创新，创新营销模式，优化服务理念，以创新为引领，寻求更多新增长点；三是要凝心聚力，坚定信心，坚持“一盘棋”思想，聚焦下半年既定目标，真抓实干，攻坚克难；四是要加强风险意识，在当前疫情防控常态化背景下，要强化危机意识、风控意识，层层压实责任，统筹做好疫情防控和生产经营，全力以赴完成集团2022年各项既定任务目标。